• USD/KZT
    0.0
  • EUR/KZT
    0.0
  • RUB/KZT
    0.0
  • CNY/KZT
    0.0

Вместо праздничных премий результативные госслужащие в Казахстане будут получать бонусы по итогам года

Алматы. 19 января. Центр информации. Вместо праздничных премий результативные госслужащие в Казахстане будут получать бонусы по итогам года, сообщила заместитель председателя агентства РК по делам государственной службы и противодействию коррупции Айгуль Шаимова, пишет КазТАГ. 
"Вместо премиальных выплат к праздникам результативные служащие (Казахстана – КазТАГ) всех уровней гарантированно получат по итогам года бонусы. Для этого введена ежегодная оценка деятельности госслужащих", - сказала А. Шаимова на пресс-конференции в СЦК на тему "Внедрение новой системы оплаты труда для административных государственных служащих" в пятницу. 
По ее словам, в рамках оценки деятельности будут установлены 5 ключевых индикаторов. Эти индикаторы будут соответственно связаны с внутренней политикой государственных органов. А коэффициент работы будут проверять и контролировать руководящие и региональные органы.   
"Бонусный фонд и его сумма будут зависеть напрямую от государственного органа. А те сотрудники, которые не показывают высоких квалицированных результатов, в течение определенного времени могут быть освобождены от занимаемой должности", - подчеркнула замглавы агентства. 
При этом она указывает на важность стимулирования к эффективной работе служащих всего госоргана, поскольку от этого будет зависеть бонусный фонд. В предлагаемой системе все госорганы будет формировать свой отдельный бонусный фонд. Его размер будет прямо пропорционален уровню оценки эффективности деятельности госоргана по всем направлениям деятельности. При таких условиях каждый госслужащий будет заинтересован в достижении результатов. В настоящее время премиальные выплаты зависят от наличия экономии у госоргана, как правило, на сельском и районном уровне госслужащие практически не получают их. 
Также, как отмечает А. Шаимова, порядка 90% госслужащих работают на местах. Они ежедневно принимают решения, от которых зависит качество жизни населения. Между тем размер их заработной платы значительно отличается от оклада сотрудников министерств. К примеру, главный специалист аппарата областного акимата получает на 70% меньше, чем главный эксперт в центре. 
"С внедрением нового механизма, мы сократим эту диспропорцию до 10%", - утверждает А. Шаимова. 
Кроме того, она сообщила, что в новой системе будет учитываться общий стаж работы на госслужбе и опыт работы на конкретной должности. В перспективе при продвижении по службе в формировании оклада будет осуществляться с учетом опыта наработанного стажа на нижестоящей должности. 
Отмечается, что главой государства поставлена четкая и эффективная задача стимулировать активных сотрудников. Программа направлена на то, чтобы каждый госслужащий получал достойную заработную плату в зависимости от своей работоспособности. Планируется, что система позволит со временем искоренить теневую коррупцию.

Источник: КазТАГ

Оставлять комментарии могут только авторизованные пользователи. Авторизируйтесь или зарегистрируйтесь чтобы оставить комментарии.

ru В Казахстане реализуется проект по созданию аграрного технопарка

ru Подозреваемый в незаконной торговле криптовалютой экстрадирован из ОАЭ

ru Работы на шахте «Болашақ» возобновлены

ru Подсунул сувенирные банкноты: в Алматы раскрыто мошенничество

ru Председатели ОСИ будут избираться на три года: что изменится после

ru Проект благоустройства рощи Баума представили жителям Алматы

ru Средний уровень износа теплоэлектроцентралей страны снижен с 64% до 61%

ru В Алматинской области представлены крупные инвестиционные проекты в горной и

ru Контроль за оборотом лекарств и медизделий усилен в Казахстане после

ru Прокуроры приостановили работу нескольких автошкол в Мангистауской области

ru В Казахстане протестировали спутниковый интернет Shanghai SpaceSail

ru Цифровые технологии помогли выявить преступную добычу песка в области Абай

ru Глава государства провел встречу с Президентом Туркменистана Сердаром Бердымухамедовым

ru Доля Алматы в электронной торговле Казахстана превысила 90%

ru Токаев выступил на Третьей конференции ООН по развивающимся странам,

ru Токаев принял участие в неформальной встрече глав государств Центральной Азии

ru В Павлодаре задержали двоих алматинцев за хранение наркотических веществ

ru Главный бухгалтер колледжа в Мангистау приговорен к лишению свободы за

ru 90,5% от запланированного объема воды забрано на нужды сельского хозяйства

ru Карагандинские ТЭЦ: Инвестиции в модернизацию превысили 44 млрд тенге

ru Химическую кастрацию к педофилам предлагают применять за шесть месяцев до

ru Токаев направил телеграмму соболезнования родным и близким Талгата Мусабаева

ru Казахстан рассматривает возможность расширения транзита российской нефти в КНР

ru Стартовал приём заявок на программу Tech Orda 2025

ru Более 1,5 миллиона туристов за два месяца: в Конаеве подвели

ru Более 1 тыс. объектов адаптировано для лиц с инвалидностью в

ru Казахстан полностью обеспечивает себя бензином — Ерлан Аккенженов

ru Глава государства наградил работников транспорта

ru В Павлодаре осуждены организаторы финансовой пирамиды «TAKORP»

ru Общественный фонд «Қазақстан халқына» выделил 500 грантов на новый учебный